総合ディスクロージャー&IR研究所

宝印刷株式会社

調査研究報告Research

研究員コラム

大津上席研究員

研究員コラム44「人的資本への投資は人員数では計れない」を発行しました

企業情報を開示する各種の報告書では「人材戦略」や「人的資本への投資」など「人材」が重要なファクターとして報告されている。会社概要を見ると従業員数や社員数が記載されているが、その数は企業の実態を正しく表しているのだろうか。法定開示書類では「従業員数(臨時雇用者数)」と記載し、派遣やパートなどの非正規雇用社員をカッコ書きで区分開示している。では、冒頭の「人材」に関する施策は雇用形態を踏まえて語られたものだろうか。

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